综合保险转社保:综合保险和社保的区别有多大?

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1、综合保险转社保:综合保险和社保的区别有多大?

1、两者的保障对象和缴费主体不同

综合保险是为外来务工人员设立的一种新型保险制度,根据规定凡在本市(如上海)经商、务工但又不具有本市常住户籍的外来人员,都应该参加综合保险。

而本市城镇人口,则一般参保的社会保险,其次综合保险是由单位或个人缴纳保险费用,而社保则是用人单位和个人按照一定的缴费基数和比例共同缴纳。

2、两者的保障内容不同

综合保险包括工伤(含意外伤害)、住院治疗以及老年补助三方面的保险待遇;而社保保障内容更多,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及工伤保险,还有赔偿金额上,综合保险和社保也存在明显的区别,应综合保险赔偿标准。

3、两者缴纳费用的时间不相同

综合保险费的缴纳以三个月为一个周期,每次应当缴纳三个月的综合保险费。社保是单位在办理好以后,每个月按照规定的缴费比例和基数进行缴纳,缴纳具体的时间由所在地社保缴纳时间为主。

扩展资料:

综上可知,社保主要包括养老、医疗、工伤、生育、失业保险待遇,而综合保险包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项待遇。

综合保险是为了维护外来从业人员综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。综合保险则包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项待遇。

外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故或患职业病的,可以得到一次性支付的工伤保险金;因患病或非因工负伤住院的,住院发生的起付标准以上的部分。

由综合保险基金承担80%,自负20%;连续缴费满一年的外来从业人员可以获得老年补贴凭证,并在退休之年一次性兑现老年补贴。参加综合保险的外来从业人员能享受工伤保险待遇、住院医疗保险待遇、老年补贴待遇和日常药费补贴待遇。

“上海外来从业人员保险卡”,是与日常医药费补贴同步推出的一项外来从业人员综合保险新举措。此卡集两大功能于一体,既为外来从业者提供更贴身的保障,又能开辟一条更便捷的维权通道。

综合保险卡每人一张,在本市就业期间,外来从业人员换单位不换卡。持卡人个人基本信息发生变化的,应通过单位到所在区县外管所办理变更手续。

参考资料来源:百度百科-社保

参考资料来源:百度百科-综合保险

2、综合保险转社保:关于成都市综合保险转社保

综合保百险转为了社保,因为缴费费率只有20%,故在转后,度只合并养老的缴费年限,知其余的就按交社保的开始计算。退了综合才是最不明智之举!不过退也道不亏自己哈,除了本人每版个月扣的5.5%还加上单位交的其权中2.5%共8%都计入个人帐户。

3、综合保险转社保:社保可以转为综合保险吗?

不可以。因为险种不同。

社保包括养复老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保制险百。能转移的只有养老保险的个人缴纳部分,统筹部分不转移。

综合保险是为了维护度外来从业人员的合法权益,规知范单位用工行为,维护劳动力市场秩序。综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇道。

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